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文 章www.qingsong8.com 　 一、超前思考，抓点带面，扎实做好先进性教育活动准备工作为打牢我区先进性教育活动基础，按照市委的部署，我区先进性教育活动准备工作分为二个阶段进行：20xx年1月—2月为集中调查摸底阶段；20xx年2月—3月为集中整改阶段。在整个准备工作中，我们突出抓了以下几项工作：1、深入调研，摸清状况为准确摸清全区党员队伍和党组织的基本状况，20xx年3月—4月，我们集中用两个月时间，共组织党务干部700余人，通过发放调查表、发放调查问卷、入户调查、个别走访、召开座谈会等形式，采取随机调查与抽样调查相结合、定性分析与定量分析相结合的方法，共召开调研会120次，个别走访党员1053名，发放专题调查表1530套，调查问卷1415套，对全区党组织和党员队伍状况进行了调研，形成了35个综合调研报告、18个专题调研报告，其中区委综合报告1个、专题调研报告1个，初步掌握了各个行业、各个层次、各个群体党员的数量、分布、流动等方面状况，并分类梳理出了在农村，存在部分党员带头致富和带领群众共同致富的本领不强，甚至落后于一般群众；在社区，存在少数党员理想信念淡漠，宗旨意识不强，考虑个人利益多，服务群众少；在企业，存在一些同志党员意识差，对党员身份持可有可无态度，不愿暴露党员身份，甚至长期不参加组织活动；在机关，存在部分党员干部群众观念淡薄，作风飘浮，自律性差，个别党员领导干部依法行政意识差，驾驭市场经济、应对复杂局面和总揽全局的能力不强等问题。为准确掌握机关干部的思想动态，区直机关党工委还对区级机关1416名干部进行了思想状况问卷调查。
　　2、突出重点，边查边纠针对调研中发现的问题，我们突出抓好软弱涣散基层党组织的整顿和流动党员的清理。对软弱涣散基层党组织，我们采取撤、转、并、换等方式，撤销了名存实亡的中日汽车出租公司党支部，把长期不参加组织生活的中银公司党支部7名党员，在教育整改的基础上，转入居住地实行属地化管理；为因实行改制，失去了“娘家”的重庆电镀厂党支部，并入社区安了“新家”；对的组织领导不力的冠生园食品厂党委等3个基层党组织，我们适时调整撤换了党组织书记。对流动党员的清理，我们采取查找与组建并举的方式，加强对流动党员的教育管理。一是“找家”，动员党员找党组织。在全区农村、社区和企业厂区、职工居住区下发、张贴致流动党员公开信，让党员主动向党组织报到。累计有238名党员主动到我区各级党组织报到。二是“回家”，发动党组织找党员。共查找核实流动党员1707名，其中流出党员1295名，流入党员412名，清理“隐性党员”212名。三是“建家”，大力开展非公有制企业党组织“组建年”主题活动。20xx年以来，全区新组建非公有制企业党组织65家，实现了从业人员在50人以上的企业有党员、100人以上的企业建有党组织面达83.5%，确保将所有流动、“隐性”党员纳入党组织教育管理网络。
　　3、创新载体，增强活力按照区委提出的准备工作与日常党建工作“两手抓，两促进”的要求，我们积极创新活动载体，努力培植典型，为先进性教育活动全面启动创造条件、积累经验。在农村，我们以陶家镇为示范点，组织开展了“三争、四做、五带头”主题活动（带头执行政策、带头反对迷信、带头发展经济、带头维护稳定、带头推进民主；做帮扶群众的模范、做产业调整的模范、做学习培训的模范、做树立新风的模范；争当勤劳致富标兵、争当遵纪守法标兵、争当“三文明”标兵）。以含谷镇为示范点，推行了党员设岗定责和党员形象监测制度，同时，针对思想守旧、致富无门、疾病困扰、年老无靠等四种类型的贫困党员，采取“送观念、送技术、送健康、送温暖”的“四送”帮扶措施，对贫困党员实行分类帮扶。其经验做法得到市委书记黄镇东、副书记姜异康的肯定，并在《人民日报情况汇编》、《重庆日报》等刊物刊载。在社区，组织离退休职工党员开展了争做党的政策宣传员、邻里民事纠纷调解员、子女遵纪守法教导员、社区建设监督员的“四员”活动，组织下岗失业职工党员开展了带头再就业、带领下岗失业职工再就业的“双带”活动，组织在岗职工党员开展了助残、助学、助贫，扶持下岗失业党员再就业的“三助一扶”活动。在非公有制企业，组织开展了以“党员手上出精品、党员手下无次品”为主要内容的“服务企业、服务员工、服务党员”的主题活动。在党政机关，围绕区委、区政府提出的建设服务型政府的目标，我们以区建委为示范点，组织开展了学习型、实效型、服务型、廉洁型、诚信型等“五型”机关创建活动。通过以上各个层面系列主题实践活动的开展，进一步增强全区基层党建工作活力，形成了先进性教育活动准备工作与全区农村、社区、企业等党建工作之间相互促进、协调发展的良好局面。

　　二、加强领导，精心组织，全面启动先进性教育活动今年1月5日，中央召开了保持共产党员先进性教育活动工作会议，市委1月16日也对全市先进性教育活动进行了全面动员和部署。按照中央和市委的部署，我区迅速行动，从1月24日正式启动到节前，我们突出抓了以下几方面工作：（一）建立机构，培训骨干。区委成立了由区委书记郑洪同志任组长的先进性教育活动领导小组，负责全区先进性教育活动的组织领导。领导小组下设办公室，办公室主任由区委常委、组织部长叶建华担任，办公室主要负责全区先进性教育活动的日常工作。办公室设有综合组、宣传组、秘书组、信访组和6个督导组，工作人员主要从区纪委、区委组织部、宣传部、区直机关党工委和全区11个镇、4个街道抽调，其中处级以上领导干部19名、科级干部30名。办公室工作人员1月15前已全部到位，集中脱产抓全区先进性教育活动的具体工作。为确保先进性教育活动顺利开展，从区委先进性教育活动领导小组及成员到办公室各小组和工作人员，我们均明确了分工，责任到人。同时，区委划拨专项资金38万元，落实了教育活动所需的设施、设备。参加全区第一批先进性教育活动的单位也及时建立了领导小组和工作机构。区委明确提出，设立了党（工）委和党组的单位，党委、党工委和党组书记为各单位先进性教育活动的第一责任人，分管领导为直接责任人。未设党（工）委和党组的，党员行政主要领导为第一责任人，党总支、支部书记为直接责任人。对党员人数较多、有基层党组织的单位，区委还明确要求各单位落实专人脱产抓先进性教育活动。着眼全面提高先进性教育活动办公室工作人员素质，我们及时将中央和市委有关精神、党内有关政策法规编印成册，连同《先进性教育读本》发放到工作人员手上，要求大家利用一切时间，抓紧学好、吃透中央和市委精神，率先进入工作状态。同时，我们还在1月15日、16日，利用周末时间，组织了集中学习培训。区委先进性教育活动办公室主任叶建华同志作了动员讲话，并引导大家原原本本地学习了中央《意见》和曾庆红、贺国强、李景田等领导同志的讲话精神，组织观看了四川省直机关试点工作录像片和中央党校理论专家关于执政能力建设的专题讲座，结合学习还进行了分组讨论。参加全区第一先进性教育活动的单位也结合各自实际，采取办周末班、举行专题讲座等形式，加大对先进性教育活动骨干力量的培训，通过多形式、广渠道的学习培训，提高了认识，增强了搞好先进性教育活动的紧迫感和责任感。

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