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煤矿职工代表大会上的工作报告

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标签:工作报告范文,工作总结报告,http://www.qingsong8.com 煤矿职工代表大会上的工作报告,
  维护职工群众合法权益是工会的基本职责。这既是工会的性质所决定的,也是法律赋予工会的重要权利;既是党提出的要求,也是职工群众的迫切愿望。提高工会的维护能力,要紧紧依靠国家法律法规,依法办事。依法维护企业出资人的利益,维护企业的利益,维护企业领导人依法行使经营管理权利,维护员工的合法权益。在新的一年里,改革和发展仍是我们工作的重点,要教育员工理解改革,支持改革,积极投身改革,在改革中,把推动企业改革发展与员工群众的合法利益有机结合,在改革发展中、参与帮扶中搞好维护,充分发挥工会组织作为民主管理主渠道的作用。要进一步做好民主接待工作,坚持民主联席会、民主议事会、民主生活会制度,经常与党政方面沟通,使工会真正成为党联系职工群众的桥梁和纽带。
  必须坚持密切联系群众,依法履行维护职工权益的基本职责。密切联系群众是工会赖以生存和发展的基础,也是党的群众工作在工会中的体现。工会要及时了解和帮助解决职工关心的热点难点问题,做职工意愿的知情人、职工困难的帮助人、职工呼声的代言人、职工权益的维护人,使工会真正成为职工利益的代表者和维护者。
  党的十六大进一步强调依法治国,并提出了具体要求。坚持依法开展工会工作,是依法治国方略对工会组织提出的客观要求,是推动工会各项工作全面发展的必由之路。工会组织只有依照法律和工会章程独立自主、创造性地开展工作,才能切实维护职工的合法权益。推进工会工作的法制化,重点是加强维权机制建设,从而使维权工作实现制度化、规范化。广大工会干部要认真学法、懂法、用法,要熟悉和精通与职工群众合法权益休戚相关的法律知识,从自身工作的性质和特点出发,选准位置,找准角度,抓住结合点,改变传统的工作方式,敢于和善于运用法律武器维护自身和职工群众的合法权益,将工会工作逐步纳入法制化轨道,依法履行好维护职能。
  三、坚持以人为本,推进职工素质工程,参与企业文化建设,提高员工的教育能力。
  教育员工群众不断提高思想道德、技术和科学文化素质,是建设“四有”员工队伍的必然要求,也是工会服务员工群众,维护员工利益的重要职责。工会组织、广大工会工作者要在党委的领导和行政的支持下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十六届四中全会精神,切实加强生产经营、企业管理和法律知识等方面的学习,不断提高自己的理论水平和综合素质,在工作中逐步健全和完善民主管理的各项制度,积极进行超前参与、高层次参与,使民主管理内容不断深化。
  继续深化“争创学习型组织、争当知识型员工”为主要内容的员工素质工程,特别是要引导全体员工对“三个代表”重要思想的学习的热情和认识的提高,不断提高贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和责任性。增强员工自觉学习、刻苦学习,终身学习的自觉性,提高员工思想道德、科学文化、劳动技能和创造才能等综合素质,引导员工积极参与企业文化建设,为培养企业精神、塑造企业形象发挥主体作用,增强企业对员工的凝聚力和员工对企业的向心力。
  四、围绕企业管理,加强机制建设,协调稳定劳动关系。
  在企业劳动关系中,没有一个强有力的工会,就不会有健全的劳动关系调整,更不会有稳定的劳动关系。特别是国有企业改制过程中,通过与职工重新签订劳动合同或终止劳动关系,把长期以来“国有企业职工身份”转变为市场经济体制下的劳动者,这样就使企业与职工、经营者与劳动者之间的主体明晰起来,导致国家、企业、职工三方利益格局发生剧烈的变化,经营者追求利润与劳动者追求提高收入和福利矛盾日益明显,劳动关系的不稳定因素大量增加,在这种情况下,工会更要坚持两个维护的统一,有效地调整劳动关系。
  工会要针对改制后调整劳动关系面临的热点、难点问题,分析产生劳动争议的原因,提前采取对策。面对建立新型劳动关系的新形势,工会要运用两个手段,坚持两个维护,积极参与改革、支持改革,加强劳动争议调解组织的建设,预防和妥善处理劳动争议,在建立和谐稳定的企业劳动关系中发挥更大的作用。
  五、以生产经营为中心,组织起来,切实提高团结带领能力。
  努力提高员工队伍整体素质,团结动员广大员工在企业发展中充分发挥工人阶级主力军作用。一是全面提高员工队伍的政治思想道德素质、科学文化素质、健康素质和劳动技能,教育员工树立爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的职业道德,努力提高员工的学习能力、创新能力、竞争能力和创业能力。二是工会要围绕企业发展的各项任务,深入开展群众性的经济技术创新活动,通过劳动竞赛、技术革新、工艺改进、设备改造、合理化建议等行之有效的活动,为推动科技进步,提高经济效益奉献智慧和力量。三是 工会要结合企业发展,努力做好劳模等先进人物的培养、选拔、管理和服务工作,努力建立保持劳模先进性的激励机制。 同志们,民主管理工作是新时期工会工作的延伸和发展。我们有义务、也有责任进一步搞好民主管理工作,保障员工的企业主人翁地位和民主权利,引导好、保护好、发挥好职工群众的积极性和创造性,使广大员工满腔热忱地投入到生产建设之中,为实现我矿20xx年的各项奋斗目标做贡献。让我们以 “三个代表”重要思想为指导,与时俱进,夯实基础,再创我矿民主管理工作新局面。 文 章
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