标签：个人年度工作计划,个人工作总结与计划,http://www.qingsong8.com 学生会社联工作计划范文,
  　　学生会社联工作计划范文   　　新的一学期开始了，社团联合会第八任干部干事也将各司其职，开始新一年的忙碌与收获。 　　在新学期的开始我将着重以下两点方面：（1）对内：协调好社团联合会内部关系。（2）对外：提升江苏牧医学院社团联合会在学院乃至泰州地区的影响力。下面是我对各项工作的具体计划与安排。 　　办公室：（1）日常的开工假 　　（2）各项通知的准确与到位 　　（3）各科类文件资料的有序存放。 　　（4）社联物品的借用保管，活动室的管理。 　　（5）增设受理投诉服务，会员的反馈意见。 　　监察部：（1）对干部干事的合理监督。 　　（2）改进工作作风，会员及各部门的反馈意见。 　　（3）提出，发现问题，并提出整改意见 　　，协调各方面工作。 　　宣传部：（1）扩大宣传部力度。 　　（2）增加人力投入。 　　（3）专人负责各项活动的宣传。 　　（4）海报的制作。 　　组织部：（1）日常活动的登记。 　　（2）各项活动的安排组织。 　　（3）保证各项公共活动的有序进行。 　　策划部：待定（整改） 　　财务部：主席团专人负责处理开支，结算。外联部：彻底整改，引人招贤。 　　信息部：（1）网络管理与开发，建立校外社联联盟，加强与外校的沟通与联系。 　　（2）各项校内外信息的有效采集。 　　常务副主席，“三个代表”协会会长： 　　（1）传达院团委有关精神，部署相关工作。 　　（2）严格审查，监督各协会部门校内外活动 　　（3）审查报告，调查建议等材料。 　　对于社团联合会，我将采取以下十大举措： 　　一、精简人员机构，不以职位来安排人员，宁 　　可空职，不要无所事事者。 　　二、提高工作效率，要有严格的时间观念，做事不拖拉。 　　三、举行活动领导问责制。 　　四、加大宣传力度，让社联时刻充满能量。 　　五、公共教学活动少而精，一个月举行一次（精品活动）。每月公共教学由一名主席团负责人领导进行。 　　六、办公室各项通知及时且准备到位，各部门协会杜绝拖拉，否则后果责任自负。 　　七、建立月制评分制，每月对各协会进行综合评比，评选出优秀干部干事。 　　八、晚值班、开例会不允许有喧哗的现象，各干部干事注意言行举止，表里如一。 　　九、各协会负责人给会员树立好榜样，关心会员，熟识会员。 　　十、会员流失性大，可适时新增会员，但需经主席团同意允许。不可擅自进行宣传组织其他未经院团委，院社联允许的各项活动，一经查实将严格处理。 　　对社团联合会的四大构想： 　　一、完善，制定并严格执行学生社团联合会的各项制度。严格值日制度；继续推进学生社团联合会工作日制度。 　　二、推行组织机构。改组原策划部，增设顾问团，加强学生社团联合会与其他组织的团结与合作：办公室增加受理投诉服务：信息部兼管网络管理与开发。 　　三、加强学生社团联合会自身队伍建设，作为学生干部，必须要有高度责任心和极大的热情。特别是某 　　些部门要切实转变个人观念，不摆架子，不搞个人主义，小集团组织。在学生社团联合会内部，倡导互相学习，展开批评与自我批评，逐步形成一个学习型的学生社团联合会。 　　四、召开例会，严整会场纪律，各部门协会集思广益，广开言路，合理发表个人见解，尊重自己与尊重他人，深化社团联合会“一家人”的和谐思想精神。 　　在此，我恳请大二的干部都能够留下来，带领大一新生继续留在社联工作学习，把你们的人脉关系，工作经验传授给下届新人，让他们少走弯路，向学长学姐们多交流多学习，把自己的一份力奉献给光荣而繁荣的社联。社联给予你们的不多，应为我们都是为了同一个梦而走到一起，作为学生的我们，希望在社联留下我们美好的人生回忆，在此祝福大家，感谢大家！ 　　最后想说说自己在社联一年的感言：在这一年里，我所带的足协可谓是白手起家，我们所经历的可能是大多数大二都曾面对过的，其中的滋味只有我们自己去体味。带着一个梦来到这里，我想说，我不后悔，因为我收获了在课堂上所无法学到的经历，正是社联给了我机会，所以在换届来临之际，我很想留下来继续前行，与社联一起发展进步。在这一年里，我累计了众多人脉关系：与社联各部门协会的共事；与老牧院的联 　　系；跟其他4所高校的合作；在与学院各系部学生会，院学生会的沟通协作；互联网的社团联盟等等。我不是一个人在奋进，我身后一直有一个智囊团在协助我，我相信在我及各部门协会组织的团结合作下，社联将朝着崭新的方向发展前行。 　　假使我有幸当选，我将以“团结、高效、务实、创新”为工作原则，针对学生社团联合会现存问题进行必要合理改革，结合实际情况，大胆创新。恳请院团委老师给我展示的舞台，谢谢！   　　学生会社联工作计划范文的延伸阅读：如何写好你的工作计划   　　一、为什么要写工作计划：1、计划是提高工作效率的有效手段。工作有两种形式：一、消极式的工作（救火式的工作：灾难和错误已经发生后再赶快处理）二、积极式的工作（防火式的工作：预见灾难和错误，提前计划，消除错误）写工作计划实际上就是对我们自己工作的一次盘点。让自己做到清清楚楚、明明白白。计划是我们走向积极式工作的起点。2、计划能力是各级干部管理水平的体现。个人的发展要讲长远的职业规划，对于一个不断发展壮大，人员不断增加的企业和组织来说，计划显得尤为迫切。企业小的时候，还可以不用写计划。因为企业的问题并不多，沟通与协调起来也比较简单，只需要少数几个领导人就把发现的问题解决了。但是企业大了，人员多了，部门多了，问题也多了，沟通也更困难了，领导精力这时也显得有限。计划的重要性就体现出来了。3、通过工作计划变被动等事做变为自动自发式的做事（个人驱动—系统驱动）   　　二、怎样写好工作计划：如何才能做出一分良好的工作呢？总结当时会议上大家的发言和后来的一些说话，主要是要做到写出工作计划的四个要素。工作计划的四大要素：(1)工作内容 （做什么：WHAT）(2)工作方法 （怎么做：HOW）(3)工作分工 （谁来做：WHO）(4)工作进度 （什么做完：WHEN）   　　三、如何保证工作计划得到执行：工作计划写出来，目的就是要执行。执行可不是人们通常所认为的“我的方案已经拿出来了，执行是执行人员的事情。出了问题也是执行人员自身的水平问题”。执行不力，或者无法执行跟方案其实有很大关系，如果一开始，我们不了解现实情况，没有去做足够的调查和了解。那么这个方案先天就会给其后的执行埋下隐患。同样的道理，我们的计划能不能真正得到贯彻执行，不仅仅是执行人员的问题，也是写计划的人的问题。另外，工作计划应该是可以调整的。当工作计划的执行偏离或违背了我们的目的时，需要对其做出调整，不能为了计划而计划。最后，修订后的工作计划应该有企业领导审核与签字，并负责跟踪执行和检查。             学生会社联工作计划范文，学生会社联工作计划范文