劳动争议发生后,如何申请劳动争议仲裁?
我要评论(0) 字号:T T
01-01 14:59:01 浏览次数:824次 栏目:法律知识
标签:法律知识,法律常识,法律小常识,http://www.qingsong8.com
劳动争议发生后,如何申请劳动争议仲裁?,
劳动争议发生后,当事人应在法律规定的期限内,向所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。有关申请仲裁的事项,《劳动法》有明确规定:提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
国务院《企业劳动争议处理条例》规定:当事人向仲裁委员会申请仲裁,应当提交申诉书,并按照被诉人人数提交副本。申诉书应当载明下列事项:职工当事人的姓名、职业、住址和工作单位;企业的名称、地址和法定代表人的姓名、职务;仲裁请求和所根据的事实和理由;证据、证人的姓名和住址。
{文章来自:小常识 www.qingsong8.com!},劳动争议发生后,如何申请劳动争议仲裁?
标签: 暂无联系方式法律知识,法律知识,法律常识,法律小常识,生活常识 - 法律知识
《劳动争议发生后,如何申请劳动争议仲裁?》相关文章