标签：民主生活会,http://www.qingsong8.com 学习吴大观先进事迹民主生活会发言稿,
大力加强创新型人才队伍建设。学习吴老，我们要切实贯彻“以人为本”的理念，进一步完善并加快实施研究所中长期人才发展战略，以培养和吸引具有突出创新能力的人才作为我所发展的重要支撑，开创创新型人才引领发展的新局面。树立开放式人力资源管理理念，合理规划员工的职业生涯，继续深入推进“长、家、匠”分离；高度重视“三高”人才队伍建设，大力培养具有突出创新能力的管理人才作为领军人物，大力培养具有扎实的理论功底和发动机研制经验的领军技术人才、技术专家和技术骨干，大力培养覆盖发动机研制各领域的技能骨干人才。
进一步加强和完善管理体系。学习吴老，我们要建立完善科学高效的管理体系，科学制定和实施所“十二五”和中长期发展规划，根据所的实际，积极引入先进管理理念和管理方法，推广应用先进的管理工具，不断提高管理创新能力和水平；切实加强机关管理能力建设，调配和培养管理人员，梳理管理流程，增强管理职能。
加强干部队伍建设。吴老光辉一生，为广大党员干部生动诠释了什么是正确的权力观、地位观、利益观。学习吴老，必须认真执行“五慎八讲”，严格执行领导干部廉洁从业“七项要求”等制度，全面落实党风廉政建设责任制，严格责任追究。密切联系群众，建立有效的上下沟通协调机制。树立正确的发展观、业绩观，求真务实，开拓进取，勤勉敬业，在领导研究所科学发展中做出表率。
当前，学习吴大观同志活动正在六○六所持续深入地开展，吴老的精神已成为全所职工戮力同心、攻坚克难、奉献航空的巨大精神动力。在党中央、中央军委和集团党组的正确领导下，我们将永远以吴大观同志为榜样，继承吴老遗志，勤奋敬业奉献，深入学习实践科学发展观，践行“航空报国、强军富民”“敬业诚信、创新超越”的宗旨理念，扎实推进集团战略和所的发展目标的实现，为发展和振兴航空动力事业而不懈奋斗。 文 章www.qingsong8.com

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